[國際新聞]英國許多行業(yè)擔心招不到合適的技術工人。因為缺少技術工人，倫敦三分之一的大型建筑公司不得不拒絕一些投標機會。

　　英國工人匱乏，建筑公司不得不以每周1000英鎊的高薪，雇用來自葡萄牙的工人。

　　美國人力資源公司Manpower的一項研究顯示，英國許多行業(yè)擔心招不到合適的技術工人。因為缺少技術工人，倫敦三分之一的大型建筑公司不得不拒絕一些投標機會。

　　Manpower總經(jīng)理馬克·卡西爾說：“有人告訴我，砌磚工人的周薪只有500英鎊，但現(xiàn)在，英國建筑公司雇用葡萄牙砌磚工人，每周要付1000英鎊。”

　　Manpower對2000多位企業(yè)主進行的一項調查顯示，許多大公司正在引領努力促進就業(yè)。

　　“對求職者而言，2014年是個豐收年，是40年來就業(yè)機會增幅最大的一年。”卡西爾表示。

　　Manpower的研究顯示，目前英國建筑行業(yè)擁有2007年以來最好的就業(yè)前景。

　　卡西爾說：“客戶服務崗位的增加是就業(yè)前景發(fā)展的重要驅動力。我們在英國東北地區(qū)已經(jīng)招聘了數(shù)千人。這個地區(qū)有巨大的持續(xù)增加的人力資源需求，人才供不應求。”

　　當?shù)卣囊晃话l(fā)言人說：“過去4年里，英國建筑業(yè)創(chuàng)造了無數(shù)個工作崗位。過去的一年，政府批準了23萬套住宅的建設，是7年來批準數(shù)量最多的一年……政府想保持這個勢頭，確保英國工人從這么多的就業(yè)機會中受益。”