[河北新聞]如何解決部分干部“不壞事也不干事”、“怕出事不敢干事”、“遇事躲事”等突出問題?武邑縣在第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，組織開展“踐行承諾、勇于擔(dān)當(dāng)”主題活動(dòng)，出臺(tái)相關(guān)規(guī)定，為敢于擔(dān)當(dāng)者保駕護(hù)航。

　　為鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)，營造崇尚實(shí)干的環(huán)境，在“踐行承諾、勇于擔(dān)當(dāng)”主題活動(dòng)中，武邑縣先后出臺(tái)了《關(guān)于加快敢于擔(dān)當(dāng)者成長的辦法》、《不稱職、不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整辦法》、《關(guān)于查處不作為、慢作為行為的規(guī)定》等，給敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繅簱?dān)子、明責(zé)任，并實(shí)施“1+1”幫扶成長機(jī)制，讓勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹孔叩梅€(wěn)、成長快。為了保障擔(dān)當(dāng)，積聚改革發(fā)展正能量，武邑縣還制定出臺(tái)了《關(guān)于保護(hù)擔(dān)當(dāng)、寬容“失誤”的辦法》，讓擔(dān)當(dāng)者輕裝上陣、放開手腳、打消顧慮。成立縣委領(lǐng)導(dǎo)掛帥的“1550”重點(diǎn)工作(教育實(shí)踐活動(dòng)整改15件實(shí)事和武邑二次創(chuàng)業(yè)50項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù))督查領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行強(qiáng)力督導(dǎo)，把敢于擔(dān)當(dāng)作為選人用人的重要標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行末位淘汰制，連續(xù)兩年排名末位的單位“一把手”轉(zhuǎn)崗挪位。

　　為進(jìn)一步強(qiáng)化干部隊(duì)伍的擔(dān)當(dāng)精神，落實(shí)相關(guān)規(guī)定，該縣圍繞“1550”重點(diǎn)任務(wù)，每月召開一次集中匯報(bào)會(huì)展開討論，圍繞干事動(dòng)力不足、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)等現(xiàn)象，每月召開一次專題組織生活會(huì)開展批評(píng)，有效沖破了“等、靠、要、攀”等不敢擔(dān)當(dāng)?shù)腻e(cuò)誤心態(tài)。該縣還要求縣級(jí)干部每周至少兩天下基層破難題、保穩(wěn)定;科級(jí)干部特別是“一把手”一線辦公、靠前指揮;全體黨員干部做到“兩公開”(公開黨員干部身份、公開黨組織和個(gè)人的服務(wù)承諾)，“四設(shè)立”(設(shè)立桌簽、設(shè)立黨員先鋒崗、設(shè)立黨員服務(wù)窗口、設(shè)立黨員先鋒榜)，“一統(tǒng)一”(統(tǒng)一佩戴胸卡)，爭(zhēng)做勇于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)頭雁、先鋒官、排頭兵。